新闻中心

国家政策明确:医生招募、薪资提升、负担减轻及编制保障


9月14日上午,国务院新闻办公室召开了有关“十五五”规划的主题新闻发布会,国家卫生健康委员会主任雷海潮介绍了推动健康中国建设的相关进展。在发布会上,涉及临床医生的主要措施集中在四个方面:增加招募、提高薪资、减轻负担和保障编制。

在招募方面,雷海潮指出,到2025年底,我国执业医师(包括执业助理医师)总数将达到500多万,而注册护士将达到606万。到2030年,执业医师人数将达到500万,注册护士将增至700万。与2025年的基数相比,执业医师需增加50多万,注册护士需增加90多万。为实现这一目标,将通过增加医学专业的本科和研究生招生、实施农村订单定向医学生培养和大学生乡村医生专项计划等方式,努力提高医学生的培养数量。特别值得注意的是,在“十五五”指标中,执业医师将单独列出,强调对医疗服务质量的重视。

在薪资政策方面,雷海潮提到要增强岗位吸引力,改善薪酬和人事激励制度,以确保医务人员愿意长期稳定地工作,并呼吁社会对医务人员给予更多尊重和支持。这表明,仅仅增加人手远远不够,留住人才更为重要。 龙8头号玩家

关于减轻负担,国家疾控局副局长孙阳介绍了传染病报告流程的优化,现在诊断到报告的时间已从5.2小时缩短至3.7小时,减少了漏报和重报的情况,为医务人员减轻了工作负担,让他们可以腾出更多时间关注患者。

此外,大学生乡村医生专项计划得到了支持,使这些医生在基层有了编制保障。国家卫生健康委员会副主任刘金峰提到,将加大对中医药类大学生乡村医生的招聘,推动其扎根基层服务。

发布会上还透露了多项与医生直接相关的信号,包括康复护理专业的明确发展目标、二三级医院的号源优先向基层开放、儿科医生的长期支持机制、立法方面将更好保护医务人员权益等。 龙8头号玩家

整场发布会明确了“十五五”规划对临床医生的整体方向:队伍扩张、薪酬提升、负担减轻和权益保障。对此,大家可以在评论区分享自己的看法。